• Moschea in Asia centrale

Paulo e Ana Silva (Juliana, Marcos)

Servizio in:

Nome del programma: TRASFORMAZIONE (a lungo termine)

In servizio da:
2022


Paulo e Ana Silva (nomi cambiati) sono stati nominati per prestare servizio in un paese dell'Asia centrale (un luogo sensibile) per concentrarsi sul tutoraggio dei nuovi lavoratori. Hanno trascorso 17 anni nella regione prima di questo incarico, servendo come team leader di squadre multinazionali in tre diverse occasioni in quel periodo. Hanno una vasta esperienza e competenza nella gestione organizzativa e parlano quattro lingue.

Per il primo anno del loro incarico, hanno in programma di studiare la lingua a metà tempo e di adempiere alle loro responsabilità nel team di lancio a metà tempo.

Sono tornati in Asia centrale per concentrarsi sul tutoraggio dei nuovi lavoratori nella loro transizione verso la vita nel loro paese dell'Asia centrale. Paulo è stato direttore di una ONG per 7 anni, coordinando i volontari e guidando la formazione per educatori e operatori di orfanotrofi. Ana ha lavorato come consulente di orientamento in una scuola internazionale e ha una vasta esperienza nella cura dei membri e nella sicurezza dei bambini, fornendo formazione in quest'area a cinque organizzazioni di invio nella regione, e ha scritto due e-book sui temi del TCK e della sicurezza per bambini in contesti internazionali.

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